职业发展和家庭生活项目之间的协调是西班牙劳动力市场悬而未决的任务之一，在数字营销领域也是如此，超过 70% 的女性认为母性是最影响职业发展的因素。这是《女性营销领袖报告》得出的主要结论之一，该报告是在西班牙进行的第一项研究，重点关注女性在数字营销领域的角色演变，并在四大组织主办的专业活动中进行了介绍。马德里四季酒店。 这项由商业和营销咨询公司SIDN Digital Thinking编写的研究采访了 250 名年龄在 25 岁至 54 岁之间的女性，她们目前在国内和国际大型品牌的数字营销不同领域从事专业工作。该报告的结论（可供下载）表明，由于高度参与和自我要求，女性在该领域获得了特别突出的地位：81%的受访者拥有两到三个介于大学学位和硕士学位之间的培训学位。 然而，这种程度的奉献有时与母亲身份发生冲突：高达 53.7% 的受访者认为成为母亲可能会成为她们职业发展的障碍。«通过这份报告，我们希望让职业女性了解她们，她们使数字营销成为任何想要保持竞争力的公司最重要的领域之一。
我们在《女性营销领袖中分享的每
一个个人故事都体现了她们的努力、活力和日常领导力。” SIDN Digital Thinking 总经理 Alejandra Domínguez 强调道。 激励未来专业人士的轨迹 超过 300 名嘉宾齐聚女性营销领袖论坛，其中大部 河南手机号码表 分是来自 BBVA、Conforama、Amazon Pay、宝马银行或欧莱雅等 100 家国内外知名公司的职业女性。“我们希望与报告的主角们进行第一手会面，并创建一个交流经验的常设论坛，该论坛不仅限于已取得的成就，还展望数字营销的未来以及女性所扮演的角色……在其中，”多明格斯继续说道。 这正是一些快速演讲的目的，例如题为“新一代如何面对数字营销的未来”的演讲，其中几位活动的主角分享了他们对数字营销的印象。该行业的未来。“我们生活在一个竞争非常激烈、不断变化的环境中，这里有训练有素、积极主动的专业人员，但我们必须学会不要将其视为威胁。
我们必须将其视为推动我们学习
新事物的东西，从而丰富我们和我们所属的组织，”雅诗兰黛电子零售商经理艾琳·莫利纳 (Irene Molina) 说道。 对于西班牙宝马银行运营总监劳拉·克雷斯波来说， “对所做的事情充满热情、充满好奇、不墨守成规、始终努力走得 电子邮件数据 更远并保持坚定的承诺，这些都是帮助你进步的因素。” 这种对未来的乐观和热情也是因为人们认为女性在数字营销领域还有很长的路要走，特别是在创业方面。“在初创企业的创建方面仍然存在差距，在这种情况下，男性创始人比女性创始人多得多，”Foreo 伊比利亚、法国和比荷卢经济联盟营销与传播主管 Marta Panera 详细介绍道。该数据由报告本身提供，反映出接受咨询的女性中只有 9% 是该行业的自营职业者。 在所谓的“快速演讲”和圆桌会议中，演讲者路易斯·加林多 (Luis Galindo)也带来了惊喜演讲，他是一位经验丰富的演讲者，他将自己所有的精力都集中到了房间里。
